Durée
10 mois
Périmètre
GA, Paie,
Post-Paie,
GTA
SIRH
PeopleNet (Cegid)
Accompagnement
Aide à la décision,
AMOA,
Stratégie RH
Secteur
Education
Contexte et enjeux
Galileo Global Education est le leader Européen de l’enseignement supérieur privé et le troisième acteur au niveau mondial. Il propose une offre allant des arts appliqués à la mode, en passant par le design et le numérique / Internet, ainsi que le management et la médecine. En quelques chiffres : plus de 30 000 étudiants ; 25 écoles au sein des 10 plus grandes villes de France ; 30 sociétés et 90 établissements.
Calexa group a accompagné Galileo sur l’aide au choix et la mise en place d’un outil Paie – GTA pour toutes les filiales françaises (plus de 2 900 salariés), avec un projet international groupe en parallèle de déploiement d’un Core RH (Workday).
Missions et réalisations
➜ Aide au choix d’un nouveau SIRH Paie-GTA
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- Audit et diagnostic
- Rédaction du dossier de consultation (dont cahier des charges)
- Consultation des éditeurs
- Dépouillement des offres
- Organisation des soutenances
- Evaluation des offres
- Assistance à la contractualisation
➜ Accompagnement au déploiement
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- AMOA projet lors des phases de recette et de reprise des données, sur la mise en place de la solution sélectionnée
➜ Etude organisationnelle RH
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- Réalisation d’une étude de mise en place de CSP Paie
La valeur ajoutée de Calexa
- Une équipe de consultants métiers experts sur tous les domaines SIRH
- Une veille légale qui garantit la maîtrise des évolutions réglementaires par nos équipes
- Une capacité à appréhender les spécificités fonctionnelles de nos clients
- Positionnement managérial clair et humain
- Accompagner le projet avec recul et écoute
- Expertise du marché
- Retours d’expérience concrets et capitalisation sur les bonnes pratiques
- Maîtrise des déploiements de projets SIRH
- Pilotage renforcé et maîtrise du planning
- Positionnement conseil qui garantit l’objectivité des préconisations et des analyses
- Équipe de consultants à l’écoute active et proactifs sur les enjeux
- Une capacité à être force de proposition et de conseil
- Des outils pragmatiques pour gagner en efficacité et sécuriser les différentes phases de projet et de conduite du changement
- Des livrables préconstruits personnalisés pour votre contexte.
Témoignage
Prénom NOM
Titre du poste
XX
Notre collaboration en quelques mots
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